律师,您好!我于去年10月入职,合同签订三个月试用期,年后人事部发了正式邮件要我转正,但后

更新时间:2017-04-01 11:37:05
问题描述:
律师,您好! 我于去年10月入职,合同签订三个月试用期,年后人事部发了正式邮件要我转正,但后来发现自己怀孕了,公司于是不给我转正,还要辞退我,请问我应该争取多少的经济补偿
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 苏佰林律师
    服务地区:黑龙江-哈尔滨
    违法解除合同要给付经济赔偿金
    2017.04.01 11:37:05
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