路上滑倒，校园又滑倒，，算不算工伤

更新时间：2017-03-13 17:53:53

问题描述：

路上滑倒，校园又滑倒，，算不算工伤

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

曹寅安律师
服务地区：河北-邯郸

如果是上班期间受伤属于工伤

2017.03.13 17:53:53

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

还有疑问？立即咨询律师！

1分钟提问，海量律师在线解答

描述问题
接入律师
问题解决率99%

立即咨询

当前已有 3456 位用户正在咨询

相关知识推荐

下班途中发生意外事故算工伤吗

下班途中发生意外事故算工伤吗

上班途中，下雪路滑自己摔伤算不算工伤？

你好，可以申请工伤认定

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

找法网咨询助手

官方

当前在线

立即咨询

找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议立即咨询律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。

下班后看朋友途中发生交通事故算工伤吗

下班后看朋友途中发生交通事故算工伤吗

贷款开工作证明盖什么章

贷款开工作证明盖什么章

上班因道路结冰，自己滑倒骨折算不算工伤

是否能被认定工伤需要结合多个方面来看，要严格判断是否符合法律规定的认定工伤的标准，那就要判断事故发生的时候是否正在从事与工作有关的事项。这个是认定工伤的标准，而

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

担保合同无效是否就意味着担保人不承担任何责任?

担保合同无效是否就意味着担保人不承担任何责任?

下班途中，因雪路滑，摔倒骨折，算工伤吗？

报警了吗？报警后交警给你出具责任报告后才能确定

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

因躲避同事拍我，地板砖滑，不小心摔倒，算不算工伤？

您好，可以去劳动局申请工伤认定，具体看认定结果

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我想咨询一下，我在上班途中自己骑车摔跤了算不算工伤，本

你可以去人力资源和社会保障局申请工伤认定的

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

在下班的路上，因为冰雪路面，不慎滑倒，这算不算工伤？

不属于工伤

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

民事债务纠纷无力偿还多久可以结案

民事债务纠纷无力偿还多久可以结案

在下班的路上，因为冰雪路面，不慎滑倒，这算不算工伤？

可以算工伤。

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

民事诉讼执行期限过了怎么办

民事诉讼执行期限过了怎么办

在下班的路上，因为冰雪路面很滑，在躲避车辆时，不慎滑倒，这算不算工伤？

个人认为不属于工伤，因为只有在上下班途中受到机动车事故伤害的才属于工伤，这种情况不属于。个人观点，仅供参考。

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

员工离职日期是指离职日期

一般来说，员工离职需要提前三十天（试用期提前三天）向单位书面辞职，以递交书面辞职信的次日开始计算，一直到第三十天即可以完成离职。如果提前完成交接工作，单位同意提

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

欠钱纠纷律师怎么收费

欠钱纠纷律师怎么收费

童工举报自己会受到惩罚吗？

你好，可向劳动局投诉

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

因欠款纠纷起诉的开庭流程

因欠款纠纷起诉的开庭流程

公司部门内部规定罚款条例，要求员工签字合法吗？

你好，看公司的规定是否有罚款的条文

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

什么情形可以申请劳动仲裁

什么情形可以申请劳动仲裁

美团是否会影响上个月的工资

法律分析：一般不会影响上个月工资。一、劳动者有上班提供劳动，就享有获得相应劳动报酬的权利。可以与用人单位协商办理相关离职手续并领取工资。若协商不成的，可以向当地

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

判决抵押无效如何处理

判决抵押无效如何处理

60岁以上可以在工厂工作

（一）国家法定的企业职工退休年龄男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁。（二）中国法定退休年龄规定从事井下、高温、高空、特别繁重体力劳动或其他有

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

就是文员未做满七天啊，我按一天50补偿发放给他，可以吗？

在处理文员未做满七天离职的补偿问题时，具体操作如下：首先，查阅劳动合同或协议，确认是否有关于未满约定工作天数离职的补偿条款，按照约定执行。若无明确约定，可与员工

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

事业单位外编人员已过公示期，单位hr已学历太低为由不允录取。稍后删除公示内容，咋办呢

那就没有办法只能遵守

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

劳动者的赔偿工资包括哪几个（比如基本工资）还有什么？效益工资算在赔偿里吗？

1、关于劳动者给用人单位造成经济损失的赔偿标准，是单位每月从其工资中扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。具体赔偿要依据双方劳动合同的约定或单位规章制度的

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

刚刚

沈阳中盾所律师

近期帮助 24405 人

网络上被恶意p成生殖器怎么办

1分钟前

温海宽律师

近期帮助 12781 人

别人欠我30万，只写了一张借条已经4年了，还能起诉吗？

3分钟前

温海宽律师

近期帮助 12781 人

请问因为公司原因没有项目，要不然就叫我们离职这样合法吗，我应该怎么样收集证据

4分钟前

李翠英律师

近期帮助 83287 人

我是一个小工厂代工部门主管，由于工厂订单量少，逼工人放假没工资，这种情况该如何应对？

5分钟前

温海宽律师

近期帮助 12781 人

右脚大母指二节断列？休息三个月。能倍多少钱

15分钟前

林启凤律师

近期帮助 2359 人

未成年人在不知情的情况下帮助网络诈骗，将受到惩罚

15分钟前

郭磊律师

近期帮助 13651 人

性侵案可要求赔偿多少钱

20分钟前

党东月律师

近期帮助 1420 人

发生交通事故伤着不出院怎么办

1分钟提问海量律师提供在线解答

1

提交咨询

详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2

接入律师

耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3

获取解答

还有疑问？60分钟无限次追问

立即咨询

公众服务

免费法律咨询

律师服务

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号

我是公众

极速咨询限时追问

找法网律师众号

我是律师

案件接洽合作加盟