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我与单位签订合同工作几年后与单位签订了承包承租合同,但未续签劳动合同,请问我与单位劳动关系如何认定?
更新时间:2017-02-24 14:19:48
问题描述:
我与单位签订合同工作几年后与单位签订了承包承租合同,但未续签劳动合同,请问我与单位劳动关系如何认定?
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3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
杨谦律师
服务地区:湖北-武汉
158-2759-2839
咨询我
您好 有工资条 银行工资流水 考勤记录等证据么? 什么原因认定劳动关系呢? 建议您来电说一下具体情况,免费为您提供专业的法律意见!
2017.02.24 09:22:17
点赞
邓普云律师
服务地区:湖北-武汉
158-9756-4299
咨询我
你好,那你是在为自己干活还是为单位干货?您可以说一下您的具体情况,我们可以帮你分析一下
2017.02.24 14:19:48
点赞
胡永红律师
服务地区:湖北-恩施州
189-6392-9221
咨询我
可以从事实劳动合同方面来认定更为稳妥。
2017.02.24 13:44:05
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