如果在一个单位工作两年以上没有任何劳动合同，也没有任何保障，但是在上班时间受伤了，并且较严重，请问这

更新时间：2017-01-05 14:32:27

问题描述：

如果在一个单位工作两年以上没有任何劳动合同，也没有任何保障，但是在上班时间受伤了，并且较严重，请问这个算工伤吗？单位该不该全额负责呢？

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吴薇律师
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是工伤，单位也应该全额负责，但是你首先要收集证据证明你和单位之间存在劳动关系，才能申请到工伤认定。

2017.01.05 14:32:27

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窦娟律师
服务地区：重庆-重庆 185-0238-9928

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是工伤，单位应该赔偿

2017.01.04 21:16:36

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王兵律师
服务地区：重庆-重庆

可以收集证据，申请工伤认定。

2017.01.04 22:25:58

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