11月2号上班,12月15发工资我是不是还有帮半个月工资没发

更新时间:2016-12-31 19:32:48
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11月2号上班,12月15发工资我是不是还有帮半个月工资没发
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  • 曾兵律师
    服务地区:北京-北京
    劳动监察大队投诉要求支付工资
    2016.12.29 21:23:39
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  • 宋超律师
    服务地区:北京-北京 188-1147-6983
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    你好,建议双方沟通协商解决
    2016.12.29 19:57:20
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  • 刘哲律师
    服务地区:辽宁-锦州 188-4168-7472
    咨询我
    建议双方沟通协商解决
    2016.12.31 19:32:48
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  • 平台特邀律师推荐
    已帮助848264 人 · 响应时间 平均3分钟内
    咨询我
    您好,可以双方沟通协商解决
    2016.12.29 20:11:01
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  • 李建成律师
    服务地区:北京-北京
    申请劳动仲裁
    2016.12.29 19:58:22
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  • 徐卫东律师
    服务地区:北京-北京
    可以,申请劳动仲裁
    2016.12.29 22:13:18
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10月辞职9月工资可以到11月12号再发吗?是现金发放的
工资发放的具体方法是根据劳动合同上的约定来的,你和公司的合同怎么约定的,就什么时候发工资。 如果合同约定不明确或者公司违法合同恶意拖欠,可以协商,也可以向当地劳
全部1个答案 >
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7月26日辞职,工厂有压两个月工资没发,8月15正常发工资没有发,说要12月发,要把工资留着扣以后的
你好:这样不发工资是不合法的,应委托律师依法维权,包括向劳动监察大队举报,向劳动仲裁委提起仲裁。欢迎来电来访。
全部4个答案 >
888 人咨询过
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员工辞职要扣半个月工资?
员工辞职要扣半个月工资?
员工权益常识 40467
我是3月8号进厂的到7月29号自离的我们是每个月的25号结算工资的到8月10号发工资请问我能领到工资
协商不成的,可委托律师向单位所在地劳动部门投诉或申请劳动仲裁维权。
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