没有签订合同，口头和经理提出辞职，说是找到人我就可以走，这都已经辞职一个多月了还没有人来应聘，如果直

更新时间：2016-12-27 20:17:43

问题描述：

没有签订合同，口头和经理提出辞职，说是找到人我就可以走，这都已经辞职一个多月了还没有人来应聘，如果直接走他不给我工资怎么办

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顾倩律师
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您好，员工主动要求辞职，需提前一个月书面申请，单位不提供补偿，但支付工资。
未签劳动合同的，可到劳动仲裁申请仲裁，要求其支付未签劳动合同的双倍工资补偿，如存在未足额缴纳社保，未支付加班费等情况可一并要求赔偿。建议来电咨询，为您进一步分析

2016.12.27 14:18:16

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周密律师
服务地区：北京-北京 158-1021-8352

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您好，可以到劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁。

2016.12.27 14:09:39

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我是在酒店前台上班，我一个月前跟他说要辞职有事情，经理说找到人我就能走，这么长时间了我着急走，也没签合同也没有书面辞职信，我直接走他不给工资合法吗

2016.12.27 14:17:43
宋超律师
服务地区：北京-北京 188-1147-6983

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可以申请劳动仲裁或者劳动监察部门投诉的

2016.12.27 14:10:02

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徐卫东律师
服务地区：北京-北京 187-0156-9937

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你好，建议是我们

2016.12.27 14:46:01

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可以申请劳动仲裁

2016.12.27 14:46:03
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您好，建议到劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁

2016.12.27 14:21:18

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王争律师
服务地区：北京-北京

您好，不按时支付工资的，可以向劳动局投诉，或申请劳动仲裁。

2016.12.27 14:14:54

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姚志斗律师
服务地区：北京-北京

您好，建议你和单位协商处理，协商不成向劳动侦查大队投诉

2016.12.27 14:16:28

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蔡文娜律师
服务地区：山东-济南

可以去劳动监察部门举报或者申请劳动仲裁

2016.12.27 14:41:00

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付新岭律师
服务地区：北京-北京

您好劳动监察大队投诉

2016.12.27 14:47:06

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漆小晖律师
服务地区：北京-北京

您好，可以申请劳动仲裁

2016.12.27 15:15:22

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任英男律师
服务地区：北京-北京

1.试用期的员工提前三日、转正之后的员工提前三十日书面通知用人单位即可离职。
2.如果单位不支付您工资，您可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

2016.12.27 15:38:58

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邹伙发律师
服务地区：北京-北京

您好，这种情况您可以首先申请劳动仲裁来维护自己权益
对仲裁结果不服可以委托律师提起诉讼

2016.12.27 20:17:43

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