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公司试用期是7天,一个月8天休息,我上5天被解雇本来接下来两天是我休息,这个算我有工资吗?
更新时间:2016-12-10 11:10:55
问题描述:
公司试用期是7天,一个月8天休息,我上5天被解雇本来接下来两天是我休息,这个算我有工资吗?
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9位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
任英男律师
服务地区:北京-北京
可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求单位足额支付劳动报酬。
2016.12.09 13:09:08
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徐卫东律师
服务地区:北京-北京
187-0156-9937
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协商不成,申请劳动仲裁
2016.12.09 11:31:10
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刘哲律师
服务地区:辽宁-锦州
188-4168-7472
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建议要求支付工资
2016.12.10 11:10:55
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平台法律顾问团队
官方
已帮助
1140727
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
您好,建议要求支付工资
2016.12.09 11:30:02
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李建成律师
服务地区:北京-北京
可以要求支付工资
2016.12.09 11:28:02
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曾兵律师
服务地区:北京-北京
劳动监察大队投诉要求支付工资
2016.12.09 12:18:01
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付新岭律师
服务地区:北京-北京
您好 一般不算
2016.12.09 13:58:08
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许江博律师
服务地区:北京-北京
你好,去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
2016.12.09 15:51:24
点赞
李国蓓律师
服务地区:北京-北京
你好,单位应当支付您实际工作天数
2016.12.09 16:23:24
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