我在一家公司上班了5天,到第五天,该公司人事部以老板说要撤消该岗位为理由,调配我到其他岗位,因为觉得
更新时间:2016-11-29 14:02:54
问题描述:
我在一家公司上班了5天,到第五天,该公司人事部以老板说要撤消该岗位为理由,调配我到其他岗位,因为觉得调配的岗位不合理,所以拒绝接受。然后该公司就辞退了我,让我走人。并且以该公司的规定说我上班不满7天,入职前我是不知道的,拒绝支付我上班5天的劳动报酬。请问该公司的做法合理吗?我依据什么可以拿回工资呢?
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