公司没有任何理由以邮件通知我被辞退了,但是由于公司给我的提成佣金一直没有结算完,HR也一直没有办离职

更新时间:2016-11-21 17:02:39
问题描述:
公司没有任何理由以邮件通知我被辞退了,但是由于公司给我的提成佣金一直没有结算完,HR也一直没有办离职手续。财务一直在拖,已经两个月了,等待期间我还用去公司继续上班吗? ps:工作已经交接,而且每月发基本工资。
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  • 顾倩律师
    服务地区:北京-北京 186-1120-1551
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    您好,如单位涉嫌非法解除,您可以申请劳动仲裁,要求单位承担非法解除劳动合同经济补偿金。如存在未足额缴纳社保,未支付加班费等情况可一并要求赔偿。建议来电咨询,为您进一步分析
    2016.11.21 14:06:08
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  • 平台特邀律师推荐
    已帮助704267 人 · 响应时间 平均1分钟内
    咨询我
    您好,为您进一步分析
    2016.11.21 14:20:04
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  • 梁静飞律师
    服务地区:河南-郑州
    你好,可以的,希望我的回答能够为你提供帮助。
    2016.11.21 14:19:17
    点赞
    但是HR说给我发工资,我就要每天去公司。他说的对吗
    2016.11.21 14:41:11
    您好,不需要,可以要求对方及时支付没有给付的工资
    2016.11.30 16:25:55
  • 李国蓓律师
    服务地区:北京-北京
    你好,可要求公司支付经济赔偿金,赔偿金是补偿金的两倍
    2016.11.21 15:07:42
    点赞
    赔偿金和补偿金有什么区别
    2016.11.21 15:34:28
    你好,补偿金是合法解除合同。而赔偿金是违法解除劳动合同。赔偿金是补偿金的两倍。
    2016.11.21 16:42:20
  • 陈德新律师
    服务地区:北京-北京
    可以申请劳动仲裁
    2016.11.21 15:34:40
    点赞
  • 刘蕾律师
    服务地区:北京-北京
    您好,根据我国劳动合同法的规定,您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决!
    2016.11.21 16:14:48
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  • 漆小晖律师
    服务地区:北京-北京
    您好,可以申请劳动仲裁
    2016.11.21 16:21:31
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  • 付新岭律师
    服务地区:北京-北京
    您好 协商不成 申请仲裁
    2016.11.21 17:02:39
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因公司没有发提成给我,但我因个人原因离职
可以。有证据证明尚未结清的,就能获得仲裁支持。。建议请律师,如需具体咨询或帮助,可与我联系面洽。。
全部3个答案 >
888 人咨询过
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因公司没有发提成给我,但我因个人原因离职
你好,可以申请仲裁,但需要你拿出销售额的证据,这样如果公司拿不出发放提成的记录,还是有机会的。
全部2个答案 >
888 人咨询过
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我被公司辞退了,但是工资没有向我发放完!
你好,除了可以要求补足差额外,还可以要求支付违法解除劳动合同赔偿金、未签订劳动合同经济补偿金、拖欠工资的赔偿金。你还可以到劳动监察部门投诉,要求对其进行处罚。委
全部21个答案 >
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