体民营公司在劳动合同将要到期的半个月时间内，通知员工要解除劳动合同、且声明是合同到期不会续签，按照公
更新时间：2016-08-18 11:13:55
问题描述：
体民营公司在劳动合同将要到期的半个月时间内，通知员工要解除劳动合同、且声明是合同到期不会续签，按照公司的解释是合同到期自动离职，公司给予的结果是工作满一年补偿一个月的工资，这样的情况是否符合劳动法规定？按照劳动法规定员工又可以得到什么样的赔偿？求解答！谢谢指导！
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
