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请问企业没有与员工签订劳动合同是不是违反劳动法

更新时间：2016-07-22 16:20:40
问题描述：
你好！请问企业没有与员工签订劳动合同是不是违反劳动法
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5位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
  • 王加玺律师
    王加玺律师
    服务地区：浙江-杭州
    你好，违反劳动合同的规定，如果没有过时效，可以主张双倍工资的。如果需要劳动仲裁，可以委托律师代理，可以联系我。
    2016.07.22 11:21:54
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  • 张涛律师
    张涛律师
    服务地区：浙江-杭州 138-5811-6084
    咨询我
    是的，用工一个月内需要与员工签订劳动合同。
    2016.07.22 09:47:18
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  • 米双双律师
    米双双律师
    服务地区：浙江-杭州
    如果不想继续工作了可以要求经济赔偿金，或者仍然想工作公司又不给的话可以去劳动监察大队去投诉
    2016.07.21 21:24:22
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  • 华亚杰律师
    华亚杰律师
    服务地区：浙江-杭州
    你好，这个属于违法劳动法的
    2016.07.22 10:04:23
    点赞
  • 卜亚夫律师
    卜亚夫律师
    服务地区：浙江-杭州
    需支付你双倍工资
    2016.07.22 16:20:40
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888 人咨询过
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