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员工出现工伤，公司带去住院治疗后。员工要求赔偿，工龄三个月，未缴纳社保，如十级伤残公司该如何赔偿？
更新时间：2016-07-13 22:38:13
问题描述：
员工出现工伤，公司带去住院治疗后。员工要求赔偿，工龄三个月，未缴纳社保，如十级伤残公司该如何赔偿？
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3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
张海东律师
服务地区：广东-惠州
138-2424-7326
咨询我
一般是赔偿12个月工资，如果还有其他情节，还可以要求赔偿其他项目
2016.07.13 22:38:13
点赞
邓波律师
服务地区：广东-东莞
赔偿以伤残等级和受伤前平均工资为基础
2016.07.13 16:18:45
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李晓平律师
服务地区：广东-惠州
工伤赔偿跟工资挂钩
2016.07.13 20:54:03
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