我一只是3级听力障碍,一只是5级听力障碍,属于职业病可以赔偿多少钱?

更新时间:2016-07-07 07:56:55
问题描述:
我一只是3级听力障碍,一只是5级听力障碍,属于职业病可以赔偿多少钱?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
8位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 周剑云律师
    服务地区:江苏-常州
    你好,可以申请工伤认定后进行伤残等级鉴定,确定相关赔偿数额,建议委托律师处理,如有需要可以与我联系
    2016.07.06 15:25:16
    点赞
  • 徐静律师
    服务地区:湖北-武汉 135-5433-8072
    咨询我
    你好,需要鉴定伤残等级,根据等级来索赔。
    2016.07.07 07:56:55
    点赞
  • 瞿榕律师
    服务地区:江苏-常州
    你好,以劳动能力鉴定结果为准,如有需要可联系。
    2016.07.06 14:18:44
    点赞
  • 黄莹玉律师
    服务地区:江苏-常州
    劳动能力鉴定级别是几级?
    2016.07.06 14:30:20
    点赞
  • 宋丽萍律师
    服务地区:江苏-常州
    如属职业病,可在鉴定职业病后,再申请工伤认定和劳动能力鉴定,根据伤残等级要求相应赔偿。
    2016.07.06 15:36:32
    点赞
  • 张兵律师
    服务地区:江苏-常州
    您好,赔偿数额在70万元左右,建议申请劳动仲裁维权的。如需帮助,可联系
    2016.07.06 15:58:29
    点赞
  • 戴雅静律师
    服务地区:江苏-常州
    建议向社保部门申请工伤认定
    2016.07.06 20:16:54
    点赞
  • 高丽律师
    服务地区:江苏-常州
    你说的听力障碍,还需要另行明确劳动能力等级,并根据劳动能力等级要求赔偿
    2016.07.06 20:30:34
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
查看其他3位律师解答内容
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
因为工伤导致一只眼睛的视力下降0.6另一只眼睛1.3属于多少级工伤?如何赔偿?
如受伤被认定为因工受伤,拿到有劳动部门出具的工伤认定决定书后,医药费由用人单位全额支付,工伤治疗、康复期间的工资按原待遇发放。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
8级工伤赔偿?
你好,你现在几周岁?需要法律帮助可直接联系我。
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
成都10级工伤赔偿标准
成都10级工伤赔偿标准
侵权责任一般规定 273
8级工伤赔偿?
欢迎来电咨询,计算标准新版,多多益善。
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
8级工伤赔偿?
如果已经认定了工伤,且做出了八级伤残,按如下赔偿。 停工留薪期工资(多长时间由劳动仲裁认定) 一次性伤残补助金11个月的本人工资,一次性伤残就业补助金20个
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
9级工伤赔偿?
可以协商也可起诉到法院
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
服务员每天工作12小时是合法的
看您是综合工时还是标准工时了
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨 1185
16岁!你能在足疗店工作吗?
法律分析:已满16周岁可以打工。但是不能违法国家对于未成年工的相关规定。未成年工是指年满16周岁、未满18周岁的工人。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第五十八
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司要求考消防证。但是没考就离职了,证书也没考怎么处理
你好,这个是必须根据你们的合同进行处理,如果公司进行了培训,你们有服务期限,到期离开,需按照你们协议赔偿对方的培训费,建议你们起诉解决
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17129
能否在微信上提出离职记录作为证据
你好,可以作为证据使用
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
如果辞职的最后一天是星期六,公司要求上班,不去上班算不算旷工
是否算旷工需视情况而定。首先查看劳动合同是否明确星期六为休息日,如果是,则不去不算旷工。若公司要求加班,可与公司协商;如协商不成且公司强制要求加班,可保留证据向
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我已经出狱两年了,现在还没有稳定性工作,该怎么办?
出狱后无工作,可寻求政府帮助。具体操作:1.向劳动部门申请就业指导和岗位信息;2.参加政府组织的再就业培训,提升就业能力;3.根据实际情况申请减免培训费用,减轻
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
毛纺织企业:热定型烘干机工作岗位,在国家特殊工种目录中查找不到?
若热定型烘干机岗位在国家特殊工种目录中无法找到,可首先查阅最新的国家法律法规或相关文件,了解特殊工种的定义和分类标准。其次,可咨询当地劳动部门或行业组织,了解该
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
刚刚
曹金祥律师
近期帮助 1806 人
你好律师,如果被人造谣中伤,污蔑我的人格了,怎么处理好
2分钟前
魏刚律师
近期帮助 3869 人
你好老公在工地染上出血热死亡,有职工保险上的工伤能理赔吗
2分钟前
刘朋印律师
近期帮助 1633 人
在本小区骑电动车,一条狗串出来,躲狗摔倒了,照成锁骨断裂,肋骨骨裂三根
17分钟前
陈彬律师
近期帮助 16919 人
我走机动车道与左转车辆相撞
18分钟前
陈彬律师
近期帮助 16919 人
哥哥去世不到一年就出去打工鬼混
24分钟前
黄自家律师
近期帮助 1375 人
我被传媒公司欺骗签了服务合同协议,并交了4880元已有四个月了,该怎么办追回要求退款
41分钟前
化伟律师
近期帮助 1458 人
公司之前用我身份证办的电话卡现在我离职了公司那方面卡丢失用不了了现在找我补办可以不用理会嘛
42分钟前
阮兴军律师
近期帮助 12333 人
我给对象买的手机她父母有权利没收吗
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询