我想问下,我们是属于门店的导购,按月发工资,每天7.5小时工作,有时工作没完成还要超过一两个小时。但
更新时间:2016-05-25 10:47:31
问题描述:
我想问下,我们是属于门店的导购,按月发工资,每天7.5小时工作,有时工作没完成还要超过一两个小时。但是不给记工时。每周休息一天,周六周日不允许休息。这样合理么???而且我发现公司要求组长,店长记工时是6.5小时,这合理么?明明我们每天工作都超过7.5小时啊?这算违法么?该怎么解决呢?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询