在一家公司工作八年，没签劳动合同，没交社保，现在怀孕了，还有一个月预产期，公司想让我休息，最后一个月

更新时间：2016-07-17 21:49:11

问题描述：

在一家公司工作八年，没签劳动合同，没交社保，现在怀孕了，还有一个月预产期，公司想让我休息，最后一个月克扣我补助，请问我可以申请赔偿吗？（有2012年11月至2014年、2015年7月工资表，工资打卡有银行流水，但不知是对公账号还是私人）

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马红丽律师
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可以申请经济补偿金和第一年的双倍工资不长梁歪可以主张补齐社保

2016.04.03 15:35:19

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侯小云律师
服务地区：河南-周口 153-0372-9232

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搜集证据之后要求双倍工资

2016.04.02 06:55:35

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您好！那我以上说的算证据吗？胜算大吗？如果申请赔偿，大概可赔多少呢

2016.04.02 10:55:44
赵波律师
服务地区：河南-郑州

你好：申请劳动仲裁解决

2016.04.02 23:07:34

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李大贺律师
服务地区：河南-郑州

可以的。。。

2016.04.11 10:55:49

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郭丰杰律师
服务地区：河南-郑州

你好如果公司违反劳动法以及劳动合同法的相关规定，你可以主张要求公司支付经济赔偿金。详情可以咨询电话。

2016.07.17 21:49:11

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