如果公司在合同期内解雇我该怎么赔偿

更新时间:2016-02-20 13:07:31
问题描述:
我是在2014年3月份去的这家公司,然后10月份签了合同合同是一年一签,第二年的合同是在2015年10月份签订到2016年10月份为止,如果现在公司要辞退我了的话需要怎么补偿我?而且公司也没有提前一个月通知要解雇我。
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5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 张骞律师
    服务地区:浙江-宁波
    单位违法解除劳动合同的,劳动者可主张赔偿金;具体事宜可进行详谈,为您提供更好的解决方案。
    2016.02.20 13:07:31
    点赞
  • 陈春香律师
    服务地区:浙江-宁波
    工作每满一年要给一个月工资的经济补偿。
    2016.02.19 11:48:44
    点赞
    那我满了两年及时补偿2个月?不是还有一说补偿双倍的
    2016.02.19 13:28:11
    违法解除可要求双倍。
    2016.02.23 15:10:45
  • 陈晨律师
    服务地区:浙江-宁波
    可以主张经济补偿金
    2016.02.19 12:15:54
    点赞
    我听说有一些是 合同还有几个月到期 就补偿那几个月的工资是么
    2016.02.19 13:28:56
  • 张月红律师
    服务地区:浙江-宁波
    您好,工作一年补偿一个月
    2016.02.19 14:12:47
    点赞
  • 婚姻律师
    服务地区:浙江-宁波
    有证据证明是单位辞退你,可以仲裁要求经济赔偿金,4个月本人平均工资
    2016.02.20 13:00:49
    点赞
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