保底工资是月计算,还是劳动法以月计算每月3O天,除正常休息,应按22天或26天计算,按每月3O天算合

更新时间:2016-02-14 20:57:36
问题描述:
保底工资是月计算,还是劳动法以月计算每月3O天,除正常休息,应按22天或26天计算,按每月3O天算合法吗?
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1位律师解答
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  • 郑娟律师
    服务地区:贵州-贵阳
    工资由双方约到,但不得低于最低工资标准,每月计薪天数为21.75天
    2016.02.14 20:57:36
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