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15年6月入职的，我今年1月份辞职的，未和公司有劳动合同，每个月发工资也没有工资条，只有一些简单的工

更新时间：2016-01-21 20:15:02
问题描述：
15年6月入职的，我今年1月份辞职的，未和公司有劳动合同，每个月发工资也没有工资条，只有一些简单的工作证明，想2月份进行劳动仲裁可以吗？
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6位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
  • 汪世龙律师
    汪世龙律师
    服务地区：江苏-南京 156-5172-5913
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    您好，可以的，建议咨询劳动行政部门。
    2016.01.21 11:34:45
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  • 韩佩霞律师
    韩佩霞律师
    服务地区：江苏-苏州 137-7187-2126
    咨询我
    你好，可以的，要求双倍工资赔偿
    2016.01.21 11:28:58
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  • 李晓栋律师
    李晓栋律师
    服务地区：江苏-苏州 130-4144-0990
    咨询我
    你要仲裁内容是什么？
    2016.01.21 13:18:19
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    仲裁合同的事，虽然是因为工资以及提成的产生的，但是像他们说的，没有证据，你说你的，我说我的，我也只能申请仲裁合同之事
    2016.01.23 20:59:33
    你可以申请未签书面劳动合同得双倍工资
    2016.01.23 22:27:59
  • 找法网咨询顾问
    已帮助70442 人 · 响应时间 平均4分钟内
    咨询我
    为什么要申请仲裁
    2016.01.21 20:15:02
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  • 吴栋梁律师
    吴栋梁律师
    服务地区：江苏-苏州
    可以的，但你得提供相应的证据
    2016.01.21 12:12:03
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  • 张军律师
    张军律师
    服务地区：江苏-苏州
    可以，先尽量搜集证据。
    2016.01.21 13:10:41
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