公司没有破产,属于停产状态,正常职工解除劳动合同领了补偿金,孕妇的没有解除合同,劳动合同一直到哺乳期

更新时间:2016-01-21 14:04:30
问题描述:
公司没有破产,属于停产状态,正常职工解除劳动合同领了补偿金,孕妇的没有解除合同,劳动合同一直到哺乳期满,那么哺乳期满了合同怎么办,是自动解除吗?还是双方协议解除合同,领取补偿金?
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1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 施韬律师
    服务地区:天津-天津
    双方协商也可,应当依法给与补偿
    2016.01.21 14:04:30
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公司未破产,处于停产状态,正常员工终止劳动合同领取补偿,孕妇未终止合同,劳动合同直至哺乳期满,哺乳期
劳动合同法第四十六条第 (五)款规定,劳动合同期满,除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,用人单位应向劳动者支付经济补偿
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