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没签劳动合同干了三天被辞退了其中出现几次擅离
更新时间:2016-01-08 11:32:45
问题描述:
没签劳动合同 干了三天 被辞退了 其中 出现几次擅离职守 叮嘱后仍不更改 座椅被辞退 工资怎么核算。
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
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6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
华战勇律师
服务地区:陕西-西安
之前上班期间的工资应当发给。。。
2016.01.06 13:59:32
点赞
韩飞律师
服务地区:陕西-渭南
136-0911-4453
咨询我
按照实际工作天数计算。
2016.01.06 11:01:47
点赞
王晓鸣律师
服务地区:陕西-西安
137-0919-6158
咨询我
你好,协商。
2016.01.06 10:10:27
点赞
刘锋律师
服务地区:陕西-咸阳
正常工资的,,
2016.01.06 10:32:59
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金恩宇律师
服务地区:陕西-西安
按实际出勤时间给付
2016.01.06 11:22:59
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李俊艳律师
服务地区:陕西-西安
核算三天的工资!
2016.01.08 11:32:45
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