请问律师,员工在单位值班时发生脑梗,抢救后类似植物人情况,这也是工伤范畴吗,如何赔付呢?

更新时间:2015-12-09 21:01:36
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请问律师,员工在单位值班时发生脑梗,抢救后类似植物人情况,这也是工伤范畴吗,如何赔付呢?
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经医院抢救无效死亡。过了一个多月家属到公司要就工伤赔偿。请问律师这合理吗?这种情况属不属于工伤范畴?
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你好!工人在星期天休息期间在宿舍发生心肌梗塞,送医无生命危险,家属要求赔偿,这种情况如何处理,是工伤
如受伤被认定为因工受伤,拿到有劳动部门出具的工伤认定决定书后,医药费由用人单位全额支付,工伤治疗、康复期间的工资按原待遇发放。
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在工厂上班已经四年了,于12月26日在工作时间内,请问像我妈妈这种情况算工伤吗?怎样申请理赔呢?
工伤赔偿必须以工伤存在为前提条件。职工个人人身遭受伤害是否为工伤,应由企业或者受害职工或其亲属按照有关法律规定,向企业所在地劳动和社会保障行政部门申请工伤鉴定。
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