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我在上市公司工作19年了，现在公司无故辞退我，我该有怎样的补偿

更新时间：2015-11-21 13:31:33
问题描述：
我在上市公司工作19年了，现在公司无故辞退我，我该有怎样的补偿，现在工资是6000一个月，能有多少补偿金
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    申请劳动仲裁。
    1、申请人应向仲裁机构提交仲裁申请书、身份证、劳动合同书等有关材料，并预交仲裁处理费。
    2、申请人收到受理通知书后，应向仲裁机构提供联系地址及电话，等待处理结果。
    3、申请人收到不予受理通知书后，若不服的，可以自收到不予受理通知书之日起十五日内直接向人民法院起诉。
    4、劳动争议当事人对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院起诉；裁决生效后，一方不执行，另一方可向人民法院申请强制执行。
    5. 《劳动争议调解仲裁法》规定，仲裁申请书应当载明下列事项：（一）劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所，用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务；（二）仲裁请求和所根据的事实、理由；（三）证据和证据来源、证人姓名和住所。
    2015.11.21 13:31:33
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  • 骆帅律师
    骆帅律师
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    你好，可以要求经济补偿
    2015.11.14 15:53:00
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  • 卢志高律师
    卢志高律师
    服务地区：浙江-绍兴
    补偿一年一个月
    2015.11.14 13:45:00
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  • 汪素红律师
    汪素红律师
    服务地区：浙江-绍兴
    您好，若是违法解除，则可要求经济赔偿金。
    2015.11.15 10:28:54
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  • 齐杰涛律师
    齐杰涛律师
    服务地区：浙江-杭州
    你好，违法辞退可要求公司支付双倍的经济补偿，经济补偿的标准为每满一年支付一个月的经济补偿。
    2015.11.16 12:42:31
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