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我是派遣制员工,在现任单位工作八年了,目前合同还没到期,现在公司强制要求把我换另外一家劳务公司从签合
更新时间:2015-11-12 20:53:16
问题描述:
我是派遣制员工,在现任单位工作八年了,目前合同还没到期,现在公司强制要求把我换另外一家劳务公司从签合同,请问可以要求拒签和赔偿吗?
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余联刚律师
服务地区:江苏-南京
139-0519-2708
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可以的,单位应当支付经济补偿金,根据你的工作年限计算,满一年一个月工资,。
2015.11.12 20:53:16
点赞
朱正洪律师
服务地区:江苏-南京
187-0517-3692
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你好!可以主张经济补偿金。
2015.11.12 16:54:23
点赞
路恒飞律师
服务地区:江苏-南京
可以拒绝。
2015.11.12 16:04:07
点赞
请问可以要求赔偿吗?
2015.11.12 16:15:06
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