我的问题是，公司分厂要转包给另外一个老板，可我们不想跟另外一个老板干，又不让我们回总公司，我们

更新时间：2015-11-11 21:57:11

问题描述：

您好，我的问题是，公司分厂要转包给另外一个老板，可我们不想跟另外一个老板干，又不让我们回总公司，我们可以要求赔偿吗？工作了8个月，劳动合同有的签的是别的劳务公司的，我的是签的本公司的，两者可以要求赔偿吗？谢谢

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李建成律师
服务地区：北京-北京

你好，发生争议之后，建议先协商，协商不成，可以搜集证据，去劳动监察部门投诉，或者申请劳动仲裁。劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国，劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。按照《劳动争议调解仲裁法》规定，提起劳动仲裁的一方应在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。除非当事人是因不可抗力或有其他正当理由，否则超过法律规定的申请仲裁时效的，仲裁委员会不予受理。

2015.11.11 10:43:33

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谢谢各位律师，有了你们，我们打工的就有希望

2015.11.11 10:45:31
宋超律师
服务地区：北京-北京 188-1147-6983

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您好，可以要求其满一年支付一个月工资的经济补偿金！

2015.11.11 10:36:28

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有的是签的别的劳务公司的合同，而且法人代表也不是我们公司的，在法律上可以要求赔偿吗，到时公司会不承认我们是他们公司的员工

2015.11.11 10:43:04
王争律师
服务地区：北京-北京

您好，打惠律师咨询吧，他做劳动争议案件。

2015.11.11 10:33:24

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曾兵律师
服务地区：北京-北京

你好，可以先于公司协商补偿条件，协商不成，可以申请劳动仲裁。

2015.11.11 10:39:48

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徐卫东律师
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你好，协商不成，申请劳动仲裁

2015.11.11 10:40:17

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张继辉律师
服务地区：北京-北京

可以要求赔偿

2015.11.11 10:54:57

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胡文友律师
服务地区：北京-北京

你好，可以要求赔偿

2015.11.11 13:49:02

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京佳律所律师
服务地区：北京-北京

你好！用人单位擅自单方面解除劳动合同的，属于违法行为。劳动者准备好证据之后，可以到当地劳动局免费申请劳动仲裁，要求单位承担有关责任，支付赔偿金。若需帮助可委托本律师代理维权，欢迎来电预约面谈事宜，面谈时请携带全部相关证据材料。

2015.11.11 17:33:47

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解瑞松律师
服务地区：北京-北京

你好，可以申请劳动仲裁解决

2015.11.11 21:57:11

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