本人在原单位8月份辞职,现11月份在一家新单位上班,咨询新单位人事关于休年假的事,单位人事答复

更新时间:2015-11-29 06:48:06
问题描述:
您好!本人在原单位8月份辞职,现11月份在一家新单位上班,咨询新单位人事关于休年假的事,单位人事答复我说“我前面在家休息了2个月,连续工龄不满一年,需等到满一年后才有权利休年假”,请问公司这种规定是否合法?谢谢!期待您的答复!
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2位律师解答
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  • 张惜砚律师
    服务地区:上海-上海
    您好,您可以享受年假
    2015.11.10 23:47:08
    点赞
    目前就可以有权休年假,而非她所说的连续工龄需再满一年才能休年假,是吧?谢谢张律师答复!
    2015.11.11 19:45:30
  • 邢伟华律师
    服务地区:上海-上海
    您可以享受年假
    2015.11.29 06:48:06
    点赞
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我想咨询,我在外企工作13年,已签订劳动合同。今年4月份休病假至今,昨天有人告诉我,领导拒绝在
你好,将病例及遗嘱复印件发给单位。产生劳动争议,申请劳动仲裁。
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