用人单位无故让劳务派遣员工写辞职报告，不写就停止发放工资，请问该怎么办？

更新时间：2015-11-04 21:59:01

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用人单位无故让劳务派遣员工写辞职报告，不写就停止发放工资，请问该怎么办？

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张作华律师
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您好，千万不要写任何书面的东西，对您不利。如果需要其他帮助，请来电

2015.11.04 09:42:13

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郭彪律师
服务地区：安徽-合肥 139-5609-5956

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去申请劳动仲裁

2015.11.04 09:41:37

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请问一下，申请劳动仲裁程序复杂吗？

2015.11.04 09:49:33
花世铭律师
服务地区：安徽-合肥

单位违法行为，可以向劳动局投诉或者向劳动仲裁委申请劳动仲裁

2015.11.04 09:11:11

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刘圣海律师
服务地区：安徽-合肥

不要写，只要工作他就必须发工资

2015.11.04 09:13:33

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用人单位已经不让我工作了，就是催着交辞职报告，且任何补偿都没有，而且说不交辞职报告就停止发放工资，请问我该怎么办？谢谢

2015.11.04 09:21:54
王孝建律师
服务地区：安徽-合肥

可以起诉公司违法解除劳动合同，要求经济赔偿金

2015.11.04 16:23:54

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贾奎律师
服务地区：安徽-合肥

不写，停发工资就申请仲裁。

2015.11.04 21:15:56

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马良成律师
服务地区：安徽-合肥

可以主动维权，选择恰当方式处理。

2015.11.04 21:59:01

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