厂里规定单休,中秋节只能休一天,若连休两天就要扣一天工资,厂里这样做合理吗I

更新时间:2015-09-27 11:11:12
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厂里规定单休,中秋节只能休一天,若连休两天就要扣一天工资,厂里这样做合理吗I
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2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 袁晶晶律师
    服务地区:浙江-湖州
    若安排补休是可以的,否则肯定是违法行为
    2015.09.27 09:13:16
    点赞
  • 找法网咨询顾问
    已帮助120102 人 · 响应时间 平均3分钟内
    咨询我
    看是否自愿
    2015.09.27 11:11:12
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学校每月按天算工资,星期六休息半天算半天工资,节假日也是上一天算一天。学校这样做合理吗?
你好,未签合同、扣工资、扣押金、无加班工资、无社保、违法开除等属违法行为,可以去劳动局(劳动监察大队)投诉或申请劳动仲裁,委托律师可以帮你要求双倍工资(无合同)
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