没有签合同,公司拖欠工资,我现在拿着公司的现金支票算不算违法

更新时间:2015-09-22 20:29:05
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没有签合同,公司拖欠工资,我现在拿着公司的现金支票算不算违法
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  • 李建成律师
    服务地区:北京-北京
    协商不成,到 人力资源和社会保障局 申请仲裁,不要侵占公司的财产,避免承担法律责任
    中华人民共和国劳动争议调解仲裁法
    第六条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当依照劳动合同法第八十二条的规定向劳动者每月支付两倍的工资,并与劳动者补订书面劳动合同;劳动者不与用人单位订立书面劳动合同的,用人单位应当书面通知劳动者终止劳动关系,并依照劳动合同法第四十七条的规定支付经济补偿。
      前款规定的用人单位向劳动者每月支付两倍工资的起算时间为用工之日起满一个月的次日,截止时间为补订书面劳动合同的前一日。
      第七条 用人单位自用工之日起满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,自用工之日起满一个月的次日至满一年的前一日应当依照劳动合同法第八十二条的规定向劳动者每月支付两倍的工资,并视为自用工之日起满一年的当日已经与劳动者订立无固定期限劳动合同,应当立即与劳动者补订书面劳动合同。
    2015.09.22 17:40:46
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  • 宋超律师
    服务地区:北京-北京 188-1147-6983
    咨询我
    您好,不违法的!您可以主张抵销的!
    2015.09.22 17:40:37
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  • 徐卫东律师
    服务地区:北京-北京 187-0156-9937
    咨询我
    协商不成,申请劳动仲裁
    2015.09.22 19:39:54
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  • 王白云律师
    服务地区:北京-北京
    你好,委托律师申请劳动仲裁,维护自己合法权利,具体情况来电预约面谈
    2015.09.22 17:32:17
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  • 岳静英律师
    服务地区:北京-北京
    不合法,可申请劳动仲裁维权
    2015.09.22 19:21:04
    点赞
  • 解瑞松律师
    服务地区:北京-北京
    你好,是不合法的
    2015.09.22 20:29:05
    点赞
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