因为公司没给我缴纳社保,我现在在劳动仲裁期间,申请的是依法解

更新时间:2015-09-17 15:58:23
问题描述:
因为公司没给我缴纳社保,我现在在劳动仲裁期间,申请的是依法解除劳动合同并且要求没签合同的双倍工资和依法解除合同的补偿金,提出解除劳动关系之后就没有去上班,现在公司不给我发提出申请前最后一个月的工资,公司是不是再一次违法,我是不是也可以再一次提出仲裁,要求公司补发工资还有双倍赔偿金?急急急,谢谢。
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  • 王嘉骏律师
    服务地区:浙江-金华 182-6797-0267
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    按诉讼程序走
    2015.09.17 15:58:23
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你好,律师,请问我在一家公司工作了五个多月。公司没有和我签订劳动合同,也没有给我缴纳社保。我可以离开
已经形成劳动关系,应当给与补偿。可以到劳动监察投诉。也可以直接申请仲裁。有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿: (一)劳动者依照本法第三十八条规定
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公司没给交社保,我能否随时申请劳动仲裁?
合同其他部分如未违法是有效的,关于社保的部分自行放弃属于违法,可以详询律师。
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公司没给我交社保,后来我申请劳动仲裁,但在仲裁的过程中,我个
若单位没有缴纳社保,要求单位补缴社保,若未签合同,还可以要求单位支付双倍工资,以及要求单位支付经济补偿、克扣的工资、加班工资及赔偿金、失业保险金等。
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