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没有节假日，一月四天休息，公司其他员工涨工资了，就我们几个没有，我们也签了合同的，现在离职，可以有补
更新时间：2015-09-11 21:40:18
问题描述：
没有节假日，一月四天休息，公司其他员工涨工资了，就我们几个没有，我们也签了合同的，现在离职，可以有补偿吗。
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3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
宋冬生律师
服务地区：江苏-南京
137-7086-0862
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你好，如果说因为单位没有足额发工资，并且有证据的，可以离职，在离职的同时，可以要求补偿。
2015.09.10 20:56:04
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汪正楼律师
服务地区：江苏-南京
139-1330-2846
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你好，经过策划可以有经济补偿。
2015.09.10 21:24:47
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汪世龙律师
服务地区：江苏-南京
156-5172-5913
咨询我
正常离职 有经济补偿金
2015.09.11 21:40:18
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