我想咨询一下,在公司上班半年多了,根据底薪1630来说,是一天八小时的,上五休二的,但实际上是

更新时间:2015-09-01 11:43:52
问题描述:
你好,我想咨询一下,在公司上班半年多了,根据底薪1630来说,是一天八小时的,上五休二的,但实际上是十二小时,并没有休息天的时间,工资问题一直在拖欠,每个月不定时发放,工资能拖到什么时候就一直拖,而且发放的工资是实际工资的一半,请问像这样的拖欠,我们该如何处理
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1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 堵远律师
    服务地区:江苏-无锡
    拖欠工资可以向劳动部门投诉或者申请劳动仲裁
    2015.09.01 11:43:52
    点赞
    工资条上是否需要公司盖章
    2015.09.01 11:46:44
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