因公伤残无法再正常上班，假如要退出公司，公司将会给予怎样的赔偿？

更新时间：2015-08-25 23:08:33

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因公伤残无法再正常上班，假如要退出公司，公司将会给予怎样的赔偿？

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龙宇涛律师
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您好，发生工伤事故，用人单位应在30日内提出工伤认定申请，单位未按规定申请的，工伤职工或其近亲属可以在一年内申请工伤认定，治疗终结后申请劳动能力（伤残等级）鉴定，伤残等级以鉴定结果为准。
工伤赔偿项目包括：医疗费、住院伙食补助费及护理费、停工留薪期间工资、交通食宿费、伤残辅助器具费、生活护理费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金及一次性伤残就业补助金等。具体赔偿金额须根据本人工资及当地平均工资而定。如协商索赔无果，可以申请劳动仲裁索赔。

2015.08.25 23:08:33

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龙律师，你好！请问这些索赔是该公司赔付还是由保险公司赔付？还是两者都得赔付？谢谢！

2015.08.26 07:21:33

您好，都有

2015.08.26 21:09:54
朱雪萍律师
服务地区：四川-成都

根据伤残等级，给予伤残补助金，医疗费等费用，

2015.08.25 23:02:09

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