公司辞退员工未有提前通知怎么补尝员工损失

更新时间:2015-08-15 14:45:47
问题描述:
公司辞退员工未有提前通知怎么补尝员工损失
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 孟翔律师
    服务地区:广东-佛山 139-2320-2036
    咨询我
    可以要求按年支付经济补偿金已经一个月的代通知金的
    2015.08.15 14:25:52
    点赞
  • 赵永磊律师
    服务地区:广东-广州
    违法开除的应当赔偿。
    2015.08.15 14:25:42
    点赞
  • 刘江云律师
    服务地区:北京-北京
    一年补偿一个月的工资。
    2015.08.15 14:45:47
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
没有提前跟员工打招呼辞退员工的应该怎么补偿?
如果单位辞退员工,单位是否应支付经济补偿以及补偿金或赔偿金数额多少,有以下几个因素: 1、依法解除的,单位可以不支付经济补偿; 2、违法解除,单位应根据工作年限
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
公司辞退员工,怎么补尝?
你好,按照劳动法规处理
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司辞退员工没有补尝,员工该怎么办
你好:申请劳动仲裁解决
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司提前一个月通知解雇员工,员工能否得到赔偿
如果属正常解除,则至少可以自08年开始每年获得一个月的补偿金,如果属于违法解除,还有可能获得处罚性赔偿
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司未提前通知解雇员工
可以通过劳动仲裁来维护自己的合法权利即可
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司没有提前通知并解雇员工
你好,加班必须有加班费,协议不成,建议尽书向长沙市劳动局投诉或反映,公司需支付加班费并缴纳社会保险。
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨 1000
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至¥9.9/篇
律师解答动态
刚刚
王珂律师
近期帮助 77310 人
网约车交通事故,交警出事故书,乘客开车门主责,现在去交警队处理事故驾驶员不接电话我该怎么办
刚刚
王珂律师
近期帮助 77310 人
我在试用期快结束时被公司辞退,并且要求明天之内签劳动解除合同,是不是不应该签劳动解除合同?
刚刚
姜月律师
近期帮助 27460 人
网贷事先未告知有担保费与莫名其妙的购买权益包加速放款
刚刚
王宁刚律师
近期帮助 8627 人
民事纠纷什么都没通知,直接来了个行政处罚,也没有见立案决定通知书,把人拘留了5天,有没有这种操作
12秒前
王珂律师
近期帮助 77310 人
您好,请问是基督徒吗我想咨询一个问题一直受到不公对待谢谢
35秒前
杨永律师
近期帮助 25731 人
沈阳沈河区受贿罪律师费用多少
59秒前
王珂律师
近期帮助 77310 人
试用期快结束公司要求我降薪我拒绝降薪遭公司强行辞退
1分钟前
姜月律师
近期帮助 27460 人
幼儿园倒闭了,老师有赔偿吗
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询