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在房地产上班,未上满两个月,老板临时解雇,突然说的,工资赔偿该怎么算,未签订任何合同
更新时间:2015-08-14 10:12:41
问题描述:
在房地产上班,未上满两个月,老板临时解雇,突然说的,工资赔偿该怎么算,未签订任何合同
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5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
谢文强律师
服务地区:四川-成都
你好,用人单位自用工之日起超过1个月不满1年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。并且用人单位要解除合同需要提前30天以书面形式告知劳动者或额外支付一个月的工资。
2015.08.12 12:02:10
点赞
如果老板拒绝该怎么办?第一次遇见这样的老板
2015.08.12 12:16:36
你可以申请劳动仲裁。
2015.08.12 13:15:32
郭光律师
服务地区:四川-成都
139-8066-6810
咨询我
除应得工资外,还可以主张第二个月工资和半个月工资的补偿等。
2015.08.14 10:12:41
点赞
邓飞娜律师
服务地区:四川-成都
133-2099-1868
咨询我
可以要求支付未签合同的经济赔偿金,即再支付一个月的工资。
2015.08.12 11:59:21
点赞
李小利律师
服务地区:四川-成都
您好,可以要求老板支付工作期间的工资。
2015.08.12 11:57:03
点赞
并且要求用人单位说明理由。
2015.08.12 11:57:54
那如果老板拒绝呢?说下个月跟其他员工一起拿该怎么办?
2015.08.12 12:14:42
您好,可以向劳动监察部门举报。
2015.08.12 15:49:34
代鹏律师
服务地区:四川-成都
您好,包括两个月双倍工资,补交社保。
2015.08.12 17:04:22
点赞
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