试用期一周被辞退有赔偿金吗？

更新时间：2015-08-15 11:23:36

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试用期一周被辞退有赔偿金吗？

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李国蓓律师
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您好，试用期是没有的。
《劳动法》第二十五条　劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：
（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；
（二）严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的；
（三）严重失职，营私舞弊，对用人单位利益造成重大损害的；
（四）被依法追究刑事责任的。

2015.08.12 10:29:05

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宋超律师
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你好，这种情况可以协商，协商不成，可以去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁维权。

2015.08.12 10:45:36

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尚冰冰律师
服务地区：辽宁-锦州 156-4068-6444

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有补偿金。需要补充你一个月工资。

2015.08.15 11:23:36

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刘哲律师
服务地区：辽宁-锦州 188-4168-7472

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你好是否合法辞退。。。

2015.08.12 09:40:01

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王永秀律师
服务地区：北京-北京

有补偿金。需要补充你一个月工资。

2015.08.12 08:35:48

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李鹏律师
服务地区：北京-北京

合法理由不赔偿，违法辞退需赔偿

2015.08.12 08:40:30

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赵剑律师
服务地区：北京-北京

您好，不符合录用条件辞退，没有经济补偿金

2015.08.12 08:58:55

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王泽民律师
服务地区：北京-北京

你好是否合法辞退

2015.08.12 09:21:17

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说是原来要人，一周后又说不想招人了

2015.08.12 09:33:25
陈德新律师
服务地区：北京-北京

您好公司是否有证据证明您不符合录用条件

2015.08.12 10:24:58

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陈晓伟律师
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您好，试用期被辞退没有赔偿金的

2015.08.12 10:25:21

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京佳律所律师
服务地区：北京-北京

你好！用人单位擅自单方面解除劳动合同的，属于违法行为。劳动者准备好证据之后，可以到当地劳动局免费申请劳动仲裁，要求单位承担有关责任，支付赔偿金。

2015.08.12 10:32:53

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李小慧律师
服务地区：北京-北京

有赔偿金。

2015.08.12 13:20:27

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