婚纱店里上班老板没有跟员工签订合同,那么员工离职后他要求我一个月后才给走人不然不发工资我该怎么办

更新时间:2015-08-09 16:10:51
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婚纱店里上班老板没有跟员工签订合同,那么员工离职后他要求我一个月后才给走人不然不发工资我该怎么办
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  • 岳静律师
    服务地区:安徽-滁州 138-5500-1858
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    可以去劳动监察投诉
    2015.08.09 16:10:51
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没签订劳动合同,辞职时公司非得让我干够一个星期才行,我家里有事走不开,他们说就不给我工资,我该怎么办
没有签订劳动合同,也需按照《劳动法》的规定,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下方式: (1)向当地劳动保障监察机构投诉举报; (2)向当
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我想辞职她不让走说如果走了之前的工资不发给我,我们那饭店又没有签订劳动合同,我该怎么办呀?
我在工厂上班,不给工资的处理方法:可以向当地的劳动行政部门投诉举报,由该部门责令期限内支付劳动报酬;或者向劳动仲裁委员会申请仲裁,并提交书面申请书和劳动关系证明
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没有签订劳动合同 上班十几天后,上司不得离开 说要等他招人才让走 否则走了工资就不发了 该怎么办
你好,在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决: (1)向当地劳动保障监察机构投诉举报; (2)
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辞职完以后我就走了老板不想给我发这工资,怎么办?给我说员工辞职要在做一个月才能走
讨薪属于劳动争议,当劳动争议发生后,当事人与用人单位进行协商,也可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会
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辞职后 老板不发工资,公司没和我签订合同
首先你要收集你在公司工作过的证据,然后据此向监察大队投诉。
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员工辞职 老板不发工资
你好,可以到劳动监察大队投诉解决。
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公司未与员工签订合同,辞职不发工资
可以申请劳动仲裁以维护自己的合法权益。建议聘请律师协助。
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