我12年5月在公司上班,公司未签订劳动合同,今年2月公司要拆迁,把我们都辞掉了,社保也没有交,请问,

更新时间:2015-07-18 10:31:28
问题描述:
我12年5月在公司上班,公司未签订劳动合同,今年2月公司要拆迁,把我们都辞掉了,社保也没有交,请问,我可以主张双倍工资吗,拆迁怎么补偿
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1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 黄强律师
    服务地区:江西-赣州
    可以,请求劳动部门介入
    2015.07.18 10:31:28
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我想咨询一下,本人于2005年7月价份进入单位,至今公司没有签订劳动合同,公司也没有交社保,如果我本
你可以获得赔偿的,但建议通过劳动仲裁解决,以免行使权利不当无法获得赔偿
全部5个答案 >
888 人咨询过
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工作17年公司未买社保
工作17年公司未买社保
劳动动态 47348
我自2014年5月11号进入一家物业公司,公司不买社保,我的劳动合同都没签,我要辞职,想让公司
先与单位进行协商,协商不成可以到当地劳动人事争议仲裁委员会申请劳动仲裁。
全部3个答案 >
888 人咨询过
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我2008年12月到公司上班,有签一年合同,至今为止公司一直交社保,现在公司要辞退我,我该如何处理
可要求单位补偿你相应的经济补偿金,如单位不同意,可通过劳动仲裁处理
全部6个答案 >
888 人咨询过
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吴亮律师
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吴亮律师
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我之前贷款,后面贷款没有下来,业务员也没有退款,可以起诉吗?
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吴亮律师
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吴亮律师
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办了一张新的银行卡,但是他自动给我购买了理财产品,没有经过我的同意,从我的银行卡里扣除了100块钱。
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