离开公司之后,公司一直不给发工资,该怎么讨?

更新时间:2015-07-14 21:17:57
问题描述:
  本人在漳州xx传播公司上班,因工作地点更换,故离职。但是离开之后老板一直不给发上个月的工资,该怎么拿回劳动应得的工资?这家公司从来不跟员工签劳动合同,也从来没给交过医社保这类的。
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  • 严卫其律师
    服务地区:福建-厦门
    可以申请劳动仲裁,要求补发工资并支付二倍工资差。
    2015.07.14 21:17:57
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  • 刘江云律师
    服务地区:北京-北京
    到劳动局投诉或是申请仲裁解决。
    2015.07.14 10:51:21
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当时,我们公司没有为员工签订劳动合同。公司按工资的一半支付离职员工的工资,4月份的工资还没有拖欠。我
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
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律师,您好!我想问你关于工资的问题。就这样。我辞职离开上一家公司已经一个月了,但是离开工厂的那天,我
劳动者可以到当地劳动局(人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会)申请仲裁,要求支付工资。
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实习期低于最低工资标准
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实习生工资标准
我是暑假工,在公司工作一段时间后辞职 ,公司很快就辞职了,但是没有给我发工资。现在不知道老板的联系方
如果老板不给发工资,劳动者能通过下列方式来要回工资:催促老板在合理的期限内及时发放;去向劳动局投诉老板的违法行为;去向调解组织请求调解;或者去劳动仲裁委要求仲裁
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未和公司签合同,公司拖欠工资,该怎么做?
建议到区劳动监察大队投诉,或者申请劳动仲裁。
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公司不给发工资,我该如何处理?
在仲裁裁决生效后,可以持裁决书向法院申请强制执行。
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公司拖欠工资,迟迟不给,我该怎么办?可以告诉公司吗?
你好! 你可以向劳动部门申请仲裁。
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