今年端午国假放假三天,我们厂只放了20一天,21,22号上班,厂里给我们按正常上班不给算加班,这是违

更新时间:2015-07-07 22:48:07
问题描述:
今年端午国假放假三天,我们厂只放了20一天,21,22号上班,厂里给我们按正常上班不给算加班,这是违反劳动法吗
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2位律师解答
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  • 何传标律师
    服务地区:上海-上海
    你好,违法,协商不成,申请劳动仲裁
    2015.07.07 22:36:06
    点赞
  • 刘建平律师
    服务地区:江苏-苏州
    看劳动合同对调休的约定。
    2015.07.07 22:48:07
    点赞
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工厂中秋不放假,国庆只放一天,没有加班费,也没有双倍工资。现在每个月基本只放一天。每天上班时间12小
公司存在法定过错,可依法委托律师提起劳动仲裁和劳动诉讼,要求公司支付工资、加班工资、每工作一年补偿一个月实际工资的经济补偿金和其他损失等。
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