我2005年与这家单位签署劳动合同，2008年单位改名称无任何赔偿从新签署协议，今年10月份该签无固

更新时间：2015-07-02 19:32:25

问题描述：

我2005年与这家单位签署劳动合同，2008年单位改名称无任何赔偿从新签署协议，今年10月份该签无固定期合同了，单位要在9月份再次更换名称，不予续合同该怎么赔偿。

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李建成律师
服务地区：北京-北京

你好，发生争议之后，建议先协商，协商不成，可以搜集证据，去劳动监察部门投诉，或者申请劳动仲裁。劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国，劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。按照《劳动争议调解仲裁法》规定，提起劳动仲裁的一方应在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。除非当事人是因不可抗力或有其他正当理由，否则超过法律规定的申请仲裁时效的，仲裁委员会不予受理。

2015.07.01 10:00:55

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所谓协商好了是可以赔偿多少？按劳动法规定可以赔偿多少

2015.07.01 10:04:19
宋超律师
服务地区：北京-北京 188-1147-6983

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您好，根据我国劳动合同法的规定，您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决！

2015.07.01 10:03:06

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尚冰冰律师
服务地区：辽宁-锦州 156-4068-6444

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协商不成可以申请劳动仲裁

2015.07.02 19:32:25

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王泽民律师
服务地区：北京-北京

你好协商不成可以申请劳动仲裁

2015.07.01 10:00:59

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石建伟律师
服务地区：北京-北京

你好，协商不成可到劳动部门投诉的

2015.07.01 10:01:55

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可以赔偿多少

2015.07.01 10:04:38
岳静英律师
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之前的工作年限均应算作您的工作年限，计算经济补偿金均应予以计算

2015.07.01 10:04:07

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王增辉律师
服务地区：北京-北京

你好，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

2015.07.01 10:12:37

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王汉勇律师
服务地区：北京-北京

协商不成，申请劳动仲裁。

2015.07.01 10:16:01

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尚曼龙律师
服务地区：北京-北京

申请劳动仲裁要求对方赔偿

2015.07.01 10:18:41

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陈德新律师
服务地区：北京-北京

主张经济补偿金

2015.07.01 10:52:18

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邹伙发律师
服务地区：北京-北京

您好，这种情况您可以首先申请劳动仲裁来维护自己权益
对仲裁结果不服可以委托律师提起诉讼

2015.07.01 11:22:54

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赵剑律师
服务地区：北京-北京

劳动合同到期后单位不续签的，应当支付经济补偿金。经济补偿金按劳动者在本单位工作的年限计算，每工作满一年支付一个月工资作为经济补偿金，超过半年不足一年的，支付一个月工资，不足半年的支付半个月工资。以劳动者本人实际工资计算.

2015.07.01 12:50:12

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