我想咨询一下,我2015年4月9号去的一家单位上班,6

更新时间:2015-06-30 11:39:08
问题描述:
您好,我想咨询一下,我2015年4月9号去的一家单位上班,6月1号觉得心脏不舒服,去医院做的检查,查出来心脏(室性早搏),因生病无法继续工作,我找的经理打算离职回老家看病,经理决定劝退我。我办理了离职手续,人事部和我说要6月底去拿工资,我今天去了,财务给发放的工资是原工资的百分之五十,而其工作的押金也没有给我退。我想问一下这家单位这样做可以吗?我该怎么办?
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1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 江启荣律师
    服务地区:广东-广州
    用人单位应当依时足额支付劳动报酬。员工可以到劳动部门投诉,或者依法申请仲裁
    2015.06.30 11:39:08
    点赞
    您好,在问您一下,员工不缴纳个人所得税和不办理健康,这些是哪个政府部门负责管理?
    2015.06.30 12:42:25
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