酒店罚款严重,承受不起之后便提出离职,非但不批,还威胁我说现在走了工资一分没有。我找他理论她就骂我,

更新时间:2015-06-27 20:58:28
问题描述:
酒店罚款严重,承受不起之后便提出离职,非但不批,还威胁我说现在走了工资一分没有。我找他理论她就骂我,说不过我就要动手打我,没办法,我只能不干,可是我将近一个月的工资拿不回来了,我该怎么办,我手里有他们的考勤卡,工装,工牌,还有与他们领导工作中的聊天记录。如果去劳动局告他们应该走怎样一个程序?
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5位律师解答
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  • 孔德慧律师
    服务地区:辽宁-沈阳
    申请劳动仲裁。
    2015.06.26 15:31:48
    点赞
  • 张俊杰律师
    服务地区:辽宁-沈阳 159-9825-2872
    咨询我
    .可以到劳动监察投诉或申请劳动仲裁维权、
    2015.06.26 20:34:07
    点赞
  • 找法网咨询顾问
    已帮助125295 人 · 响应时间 平均2分钟内
    咨询我
    走劳动仲裁
    2015.06.26 16:10:25
    点赞
  • 王卓律师
    服务地区:辽宁-沈阳
    直接去劳动局投诉,打你就报警
    2015.06.26 17:30:15
    点赞
    报警了,他们来了就问问完事就走了。根本就是不管,工作的地方在皇姑区长江街崇山中路,如果我去劳动局应该带什么证件?今年我才19,还是外地的女生,不知道该怎么做,如果他们跟警察一样不管怎么办。
    2015.06.26 18:09:07
  • 林浩律师
    服务地区:辽宁-沈阳
    你好!到劳动监察部门投诉。
    2015.06.27 20:58:28
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老板总是对我大声吼还骂我,今早骂我家人,我受不了就反驳,他让我滚蛋。还不给我结工资,说要等到20号。
您好,建议您与之协商解决,协商不成可以向劳动行政部门反映,或者申请劳动仲裁。
全部4个答案 >
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