公司聘用了我一年，没签订劳动合同，1年后要给我补签，其日期是

更新时间：2015-06-13 19:06:59

问题描述：

公司聘用了我一年，没签订劳动合同，1年后要给我补签，其日期是我刚入职的时候。现在我想辞职，我能得到什么补偿

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

马奇君律师
服务地区：广东-深圳

那公司自然不会承认你的说话，你的说法是言辞证据，而劳动合同是书面证据。显示用工时就和你签订了劳动合同。所以很难得到双倍工资的赔偿。

2015.06.12 20:31:21

点赞

一年后补签的也有效是吗？

2015.06.12 20:42:13

首先你得有足够的证据证明是补欠。在这个基础上才有可能，有两种意见，一种直接双倍。一种还需要证明补欠的劳动合同是受胁迫重大误解的情况下。我个人倾向于第二种。

2015.06.12 21:12:51
谢少非律师
服务地区：广东-韶关 186-6661-9877

咨询我

辞职没有补偿的，合同到期或者单位解除合同则有补偿

2015.06.12 19:47:15

点赞

那个补签的劳动合同有效吗？那个是聘用我之后的一年后才补签的，一样有效吗

2015.06.12 19:49:45

有效，建议不要补签

2015.06.18 12:22:07
刘江云律师
服务地区：北京-北京

如果有证据支持，你应当要求支付11个月的双倍工资，

2015.06.12 19:39:09

点赞

公司每个月都按时发足了工资和交足了社保，这样还能申请11个工资吗？

2015.06.12 19:52:56

没签合同，就要这样赔偿，

2015.06.12 19:53:41

如果那个公司说我明明知道有劳动合同这回事，又不跟公司提出签劳动合同，说我故意不签劳动合同，说我设个局给公司，这样合理吗？那个公司是小企业来的

2015.06.12 19:52:55
张雪华律师
服务地区：广东-韶关

如果已经补签，比较难得到赔偿

2015.06.13 19:06:59

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

还有疑问？立即咨询律师！

1分钟提问，海量律师在线解答

描述问题
接入律师
问题解决率99%

立即咨询

当前已有 3456 位用户正在咨询

相关知识推荐

签了劳动合同，合同期内可以辞职吗

签了劳动合同，合同期内可以辞职吗

试用期半年，后来延长3个月一直到现在，还是没有签订劳动合同，假如我辞职那我可以要什么补偿

按照法律规定，企业自用工之日起一个月内未与劳动者签订劳动合同的，应自第二个月起支付双倍工资。如果不干了，可以辞职并要求双倍工资及经济补偿金。具体的建议你到附近律

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

找法网咨询助手

官方

当前在线

立即咨询

找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议立即咨询律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。

劳动合同终止通知书能签吗

劳动合同终止通知书能签吗

签劳务合同可以辞职吗

签劳务合同可以辞职吗

我现在是试用期三个月，公司说等我满三个月后再签订劳动合同，保险给补钱，那我现在辞职，会得到什么补偿。

可以申请劳动仲裁

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

三年合同到期自己不续签有补偿吗

三年合同到期自己不续签有补偿吗

我在一个单位干了八年了，一直没给签订劳动合同，我现在想辞职，想咨询一下，单位该给我什么补偿

一般员工主动提出辞职是没有补偿的，但被迫辞职的除外。如果公司未帮员工缴纳社保的、或者未及时足额发放工资的、未提供劳动条件或者劳动保护的，员工可以据此提出被迫辞职

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我在一家公司做了三个月，公司说算试用期，且没有签劳动合同，最后公司把我辞退，我能得到什么补偿？

关于试用期辞退有否补偿的问题，按照《劳动合同法》第四十六条规定，有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：（一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我和公司签定了二年合同，未到期，某个领导

可以单方解除但需要支什赔偿金

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

进厂一年未签订劳动合同，现在补签，但现在我不想签了，这种情况我是否有要求赔偿？

可要求工厂支付双倍工资，从入职的第二个月起算。

全部6个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我是2009年7月进的公司，一直没有签订劳动合同，现在公司要我补签劳动合同，我特意写上现在的日期是2

不可以，已经超过时效。但可以要求补缴保险。

全部4个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我在公司工作5年半，就签过一年劳动合同，合同期满后至今没有续签过。现在公司把我辞退了。

你好，无原因辞退，需要公司按年资赔偿，一年一个月，半年半个月，不满半年按半年，满半年不满一年按一年，工资标准按上一年度个人平均收入；

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

相关文书下载

限时特惠

海量合同范本，下载低至¥9.9/篇

无固定期限劳动合同最新范本

5869人下载

怎样签订劳动合同2篇

5869人下载

劳动合同订立的条款

5869人下载

关于签订劳动合同申请书范文

5869人下载

3分钟前

高素梅律师

近期帮助 2048 人

四个人打两个人.然后我们两个都受伤了.一脸血.然后我们这边两个人爆了他一酒瓶

5分钟前

李翠英律师

近期帮助 83000 人

就是租了两天不想租了说别人租了就退押金给我现在直接拿我押金抵房租了

9分钟前

施友根律师

近期帮助 51454 人

入职了一个月现在想离职入职前只说了没满一周要扣工资并且没有签订劳动合同

11分钟前

刘婉律师

近期帮助 333 人

五个成年人殴打未成年人

15分钟前

李翠英律师

近期帮助 83000 人

我一个朋友他现在没有签合同，然后他主管说他必须要干满三个月才能辞工不然要扣钱，扣很多，他是岁

22分钟前

杨国梁律师

近期帮助 3433 人

如果班级里的同学动手打，你该怎么办？

23分钟前

赖启徇律师

近期帮助 10427 人

变道的时候突然出现一截短实线压了一点有啥问题不

24分钟前

黄清坤律师

近期帮助 151 人

我想劳动仲裁

1分钟提问海量律师提供在线解答

1

提交咨询

详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2

接入律师

耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3

获取解答

还有疑问？60分钟无限次追问

立即咨询

公众服务

免费法律咨询

律师服务

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号

我是公众

极速咨询限时追问

找法网律师众号

我是律师

案件接洽合作加盟