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工作失误，未给公司造成经济损失，公司单方
更新时间：2015-06-08 11:18:56
问题描述：
工作失误，未给公司造成经济损失，公司单方面要解除劳动合同
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9位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
高晶律师
服务地区：陕西-西安
你好，公司的规章制度需要在员工入职后进行培训或者发给员工阅读，你的行为是否违反公司规章制度和构成被开除的条件，都需要公司举证证明。因此，你可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
2015.06.07 13:28:42
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韩飞律师
服务地区：陕西-渭南
136-0911-4453
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如产生纠纷，你可申请劳动仲裁。
2015.06.07 11:09:59
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王晓鸣律师
服务地区：陕西-西安
137-0919-6158
咨询我
你好，可以申请劳动仲裁。
2015.06.07 16:45:32
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华战勇律师
服务地区：陕西-西安
要求公司承担经济补偿金。。。
2015.06.07 10:18:54
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毛锋律师
服务地区：陕西-西安
你好，不服可以申请劳动仲裁
2015.06.07 11:09:08
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刘利律师
服务地区：陕西-西安
严重过失，给单位造成损失，才可辞退
2015.06.07 13:17:18
点赞
杨旻律师
服务地区：陕西-西安
看公司制度是否有相关规定，是否可以单方解除合同
2015.06.07 17:10:23
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刘雁南律师
服务地区：陕西-西安
工作满一年，给你一个月工资的经济补偿，最多不超过12个月。
2015.06.07 18:36:55
点赞
杨建强律师
服务地区：广东-深圳
申请劳动仲裁
2015.06.08 11:18:56
点赞
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