2014年7月23号入职的公司,公司至今没有签订劳动合同没交社保

更新时间:2015-05-11 17:01:45
问题描述:
2014年7月23号入职的公司,公司至今没有签订劳动合同。我现在想申请劳动仲裁,要求对方支付我2倍的工资。公司每次发工资都是现金发放的,我的银行卡里面又没有存款记录,怎么能证明我的入职时间?怎么能证明我的工资金额?现在给的3000但我如果一申请仲裁他说我工资是1000怎么办?我在本公司打出库单,办公系统上面有我的名字开的账号,这个账号的开启日期是否能证明我的就职时间?而且公司一直没有给我交社保,是从本月才开始缴纳的社保。这会不会导致老板狡辩说我是本月刚刚入职的?我同事的证言是否算有效的证据?如果这件事委托律师来取证打官司,胜算大吗?费用是怎么收取的?
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7位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 京佳律所律师
    服务地区:北京-北京
    你好!案件是否能胜诉,关键是看事实和证据来的。证据越充分能说明事实,案件的胜诉机率就更大。一方面是我方组织有力证据,另一方面是从对方所提交证据中发现对我方有利的地方,为我方所用。 
    2015.05.11 13:35:45
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  • 杨志峥律师
    服务地区:北京-北京 139-1191-8931
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    您好,您上述的担心是有必要的。需要证明你的入职时间和实际工资,出库单可以作为证据使用,但是证明力大小还有待商榷,证人证言也可作为证据之一。一般来说你的上述证据只能自行搜集。 
    2015.05.11 14:05:53
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  • 怀向阳律师
    服务地区:北京-北京 199-1039-2975
    咨询我
    需要证明你的入职时间和实际工资,出库单可以作为证据使用
    2015.05.11 17:01:45
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  • 高丽姣律师
    服务地区:北京-北京
    可以申请劳动仲裁要双倍工资和经济补偿金
    2015.05.11 13:34:41
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  • 王增辉律师
    服务地区:北京-北京
    你好,可以搜集证人证言。
    2015.05.11 13:42:13
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  • 李鹏律师
    服务地区:北京-北京
    同事的证言是有效的证据,你打的出库单也是证据,如果打出来的材料有上公司的名字,胜算还是比较大,自己做应该也没什么问题
    2015.05.11 13:44:00
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  • 邹伙发律师
    服务地区:北京-北京
    您好,这种情况您可以首先申请劳动仲裁来维护自己权益
    对仲裁结果不服可以委托律师提起诉讼   
    2015.05.11 14:33:03
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