工伤休息期间可否有生活费

更新时间：2015-05-08 10:44:29

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工伤休息期间可否有生活费

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陶春娟律师
服务地区：江苏-南京

你好，在停工留薪期内，原工资、薪水、福利、保险等待遇不变，由所在单位按月支付。一般不会超过12个月，伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月

2015.05.07 17:01:12

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房地之家律师
服务地区：江苏-南京 182-6008-6378

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您好，根据工伤保险条例规定，在您受工伤病休的停工留薪期间，用人单位需要按照原工资待遇继续发放您的工资，直到您停工留薪期结束可以重新上岗为止。

2015.05.07 20:10:01

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宋冬生律师
服务地区：江苏-南京 137-7086-0862

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你好，没有生活费，看具体伤情有生活护理费。
工伤期间的工资待遇不变，也就是说，与你受伤前的水平是一样的。

2015.05.07 23:01:28

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余联刚律师
服务地区：江苏-南京 139-0519-2708

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工资医疗期间，由单位支付工资，按受伤之前的标准计算，不需要另外支付生活费。

2015.05.07 16:46:49

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朱正洪律师
服务地区：江苏-南京 187-0517-3692

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你好！有全额工资即停工留薪期工资。

2015.05.08 10:44:29

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路恒飞律师
服务地区：江苏-南京

工资正常发。

2015.05.07 17:14:59

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李建成律师
服务地区：北京-北京

你好，需要按照合同约定处理

2015.05.07 17:30:28

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梁静飞律师
服务地区：河南-郑州

您好，有营养费，住院期间的伙食补助费。

2015.05.07 18:00:59

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