我于2014年毕业后与单位签订了一年的合同,但合同没写服务期限,合同今年6月底到期,我因个人因素向单

更新时间:2015-04-29 17:29:24
问题描述:
我于2014年毕业后与单位签订了一年的合同,但合同没写服务期限,合同今年6月底到期,我因个人因素向单位辞职,他们要我赔偿8000元的培训费,合法吗,
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  • 王克春律师
    服务地区:贵州-贵阳 133-1221-5832
    咨询我
    你好,只要你们的合同期满后那么就不存在这个赔偿培训费问题。如果需要法律帮助,请来律所免费咨询。如果您认可本解答 
    2015.04.29 17:29:24
    点赞
  • 温钦友律师
    服务地区:贵州-贵阳
    你可以带你的合同到律所具体咨询
    2015.04.29 16:17:30
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  • 王连友律师
    服务地区:贵州-贵阳
    合同期限到后,任何一方均可提出不续合同的要求。
    2015.04.29 16:21:05
    点赞
    可是现在合同还没到期,我向单位提出的辞职
    2015.04.29 16:20:44
  • 谢刚律师
    服务地区:贵州-贵阳
    需视情况而定,须看公司培训支付了多少,因目前对你情况不清楚,无法给你准确的回复,如有需要,建议电话或来律所咨询
    2015.04.29 17:03:30
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