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2014年11月入职公司工作到现在没有签订劳动合同,现在公司变更了公司名称,对我们员工有什么影响吗?
更新时间:2015-05-01 01:55:07
问题描述:
2014年11月入职公司工作到现在没有签订劳动合同,现在公司变更了公司名称,对我们员工有什么影响吗?谢谢!
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9位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
冯诗昌律师
服务地区:广东-深圳
没签劳动合同的可以主张支付未签合同期间的双倍工资,公司工商变更名称,不影响主体。建议您尽快处理,欢迎来电咨询,希望我的回答能帮到您。
2015.04.28 15:34:06
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劳动纠纷律师团队
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可主张双倍工资
2015.04.28 16:55:08
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顾永祥律师
服务地区:广东-深圳
有影响的。这种情况可以请求未签劳动合同双倍工资。
2015.04.28 14:03:08
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赵宇明律师
服务地区:广东-深圳
没有什么影响,你们可以主张未签订书面劳动合同双倍工资差额
2015.04.28 14:32:52
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赵烽律师
服务地区:广东-深圳
员工可以从入职次月起要求单位支付双倍工资
2015.04.28 16:09:34
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周海明律师
服务地区:湖北-武汉
公司变更名称对员工没有影响,未签订劳动合同可申请劳动仲裁要求双倍工资差额。
2015.04.28 16:13:49
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廉立国律师
服务地区:广东-深圳
你好,只是名称变更,没有影响
2015.04.28 21:35:34
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曾莉律师
服务地区:广东-深圳
没有签订劳动合同,你可以向公司主张未签订劳动合同的双倍工资。。
2015.04.29 20:55:10
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陈世炫律师
服务地区:广东-广州
申请劳动仲裁
2015.05.01 01:55:07
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