2014年11月入职公司工作到现在没有签订劳动合同,现在公司变更了公司名称,对我们员工有什么影响吗?

更新时间:2015-05-01 01:55:07
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2014年11月入职公司工作到现在没有签订劳动合同,现在公司变更了公司名称,对我们员工有什么影响吗?谢谢!
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  • 冯诗昌律师
    服务地区:广东-深圳
    没签劳动合同的可以主张支付未签合同期间的双倍工资,公司工商变更名称,不影响主体。建议您尽快处理,欢迎来电咨询,希望我的回答能帮到您。
    2015.04.28 15:34:06
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  • 劳动纠纷律师团队推荐
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    可主张双倍工资
    2015.04.28 16:55:08
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  • 顾永祥律师
    服务地区:广东-深圳
    有影响的。这种情况可以请求未签劳动合同双倍工资。
    2015.04.28 14:03:08
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  • 赵宇明律师
    服务地区:广东-深圳
    没有什么影响,你们可以主张未签订书面劳动合同双倍工资差额
    2015.04.28 14:32:52
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  • 赵烽律师
    服务地区:广东-深圳
    员工可以从入职次月起要求单位支付双倍工资
    2015.04.28 16:09:34
    点赞
  • 周海明律师
    服务地区:湖北-武汉
    公司变更名称对员工没有影响,未签订劳动合同可申请劳动仲裁要求双倍工资差额。
    2015.04.28 16:13:49
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  • 廉立国律师
    服务地区:广东-深圳
    你好,只是名称变更,没有影响
    2015.04.28 21:35:34
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  • 曾莉律师
    服务地区:广东-深圳
    没有签订劳动合同,你可以向公司主张未签订劳动合同的双倍工资。。
    2015.04.29 20:55:10
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  • 陈世炫律师
    服务地区:广东-广州
    申请劳动仲裁
    2015.05.01 01:55:07
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