我在一木才加工厂上班,没有签有任何劳动合同和求职表,做了十二三天,老板卖了几批板,他给单我了我发现方

更新时间:2015-04-30 21:57:42
问题描述:
我在一木才加工厂上班,没有签有任何劳动合同和求职表,做了十二三天,老板卖了几批板,他给单我了我发现方数有出入,(按方收钱的)所以我不做了,问他工资总是推推托托,请问我怎样才能拿到工资?
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  • 陈全桂律师
    服务地区:广西-南宁
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我是做加工厂,我给他(老板)加工,他因为做的是仿
你好 不可能 你如果对于仿品不知情前提下,可以考虑单独提起民事诉讼
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居住证工作证明范本
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我在一灯饰加工厂上班,刚去的时候没有签任何合同,
1、协商不成,向劳动局投诉; 
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在一家餐饮店上班,签了劳动合同,但是我本人是没有的,现在有点事情,可以直接离职吗?
可以选择直接离职或先与单位协商。直接离职需注意保留证据,以防纠纷;与单位协商则能更平稳地解决问题,同时可争取更多权益,如经济补偿等。
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劳动合同期满之际,是否应当支付经济补偿金呢?
劳动合同期满应依法处理。若续签,条件需与原合同相当;若不续签,按《劳动合同法》支付经济补偿,标准按工作年限计算,保障双方权益。
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实习生签订劳动合同会怎样?
你好,一般来说,劳动合同应当以书面形式签订,同时,要注意劳动合同的内容,这是履行劳动合同和劳动争议处理的重要依据。劳动合同应具备以下条款:劳动合同的期限、工作内
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我想问下干了一个月的活在发工资当天才让签劳务合同,不签不给钱,这个合同生效吗?
合同可能存在问题,建议谨慎处理。具体操作:1. 保留相关证据,如与用人单位的沟通记录、工资支付情况等;2. 咨询专业律师或法律机构,了解自身权益和合同有效性;3
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我和公司签了合同,对方联系不回复
你好,可以协商解决,也可以报警
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当天公司让我签了个协议,当天就离职了,他们不退还我交的食宿费,这个要怎么算
针对公司不退食宿费问题,可先尝试协商解决,协商不成可向劳动局投诉或申请劳动仲裁,选择处理方式时应考虑效率与成本。
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暑假工没有签合同违法嘛
暑假工未签合同,一般可通过口头协议明确权益。如发生纠纷,可寻求法律援助或提起劳动仲裁。选择处理方式时应考虑效率、成本和证据充分性。
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签了合同后干了一次发现干不了这份工作怎么办
遇到无法胜任的工作,常见的处理方式有与单位协商解除劳动合同或申请劳动仲裁。选择时需考虑合同具体条款、自身权益保护及证据收集情况,以选出最适合自己的解决方案。
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