单位拖欠社保8个月（2011年1月2011年9月），现在我主动辞职，劳动合同还有20个月，能否得到

更新时间：2015-04-21 09:40:24

问题描述：

单位拖欠社保8个月（2011年1月-2011年9月），现在我主动辞职，劳动合同还有20个月，能否得到补偿？补偿多少？

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王彩虹律师
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您好，可以以公司拖欠缴纳社保为由离职，但是一般得不到补偿金，您可向劳动监察部门投诉，要求补缴社保。希望我的回答对您有所帮助，如果您觉得满意请给予好评。

2015.04.20 16:35:29

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杨志峥律师
服务地区：北京-北京 139-1191-8931

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您好，社保问题只能补缴，建议咨询劳动局社保监察部门。自行提出离职没有补偿。

2015.04.20 16:14:13

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田洪山律师
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你好，可以协商解决，如果协商不成，可以申请劳动仲裁。

2015.04.20 15:23:28

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怀向阳律师
服务地区：北京-北京 186-1119-9290

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社保问题只能补缴，建议咨询劳动局社保监察部门。

2015.04.21 09:40:24

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尚曼龙律师
服务地区：北京-北京

你好，主动辞职一般没有补偿的

2015.04.20 15:09:40

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李建成律师
服务地区：北京-北京

你好，这种情况可以协商，协商不成，可以去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁维权。

2015.04.20 15:21:44

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李海江律师
服务地区：北京-北京

您好，主动辞职没有经济补偿，可以要求单位补交社保

2015.04.20 15:50:12

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王增辉律师
服务地区：北京-北京

你好，可以以未缴纳社保为由辞职，要求其支付你经济补偿金一个月的工资。

2015.04.20 16:13:59

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彭辉律师
服务地区：湖南-永州

你好，建议协商由单位补缴。

2015.04.21 07:26:28

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